大家對(duì)辦公區(qū)的概念還是偏向于傳統(tǒng)，認(rèn)為工作的地方就只是工作而已，有個(gè)房子、有個(gè)桌子、有個(gè)會(huì)議室就可以了，畢竟預(yù)算是比較重要的，可是這樣的“艱苦樸素”的思想真的有點(diǎn)過(guò)時(shí)了，到底我們現(xiàn)在正處于知識(shí)層次崛起的時(shí)代，業(yè)績(jī)成果是需要?jiǎng)?chuàng)造力的，所以吸引、留住和激發(fā)工作人員的創(chuàng)造力，公司的空間文化是必不可少的硬貨文化。 長(zhǎng)時(shí)間辦公，對(duì)于上班族的我們來(lái)說(shuō)是一件很痛苦的事情，但是有一把舒適的辦公椅是不是讓大家寧可作者都不想躺著呢，辦公椅是和我們相處時(shí)間較長(zhǎng)的一件物品，為了自己的能夠夠輕松愉快的辦公，一把好的辦公椅是少不了的！電子商務(wù)的發(fā)展導(dǎo)致辦公家具行業(yè)變革。普陀區(qū)辦公家具種類(lèi)有哪些
目前我國(guó)辦公家具行業(yè)人才缺乏。 據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前中國(guó)有5萬(wàn)多家辦公家具企業(yè)，擁有的設(shè)計(jì)師卻不到5000人；辦公家具大省廣東有6000多家辦公家具企業(yè)，擁有的科班出身的設(shè)計(jì)師卻不足600人。也就是說(shuō)，中國(guó)平均每10家辦公家具企業(yè)只有一個(gè)設(shè)計(jì)師。 一方面目前我國(guó)每年辦公家具專(zhuān)業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足行業(yè)的人才需求，需要教育部們加大招生數(shù)量和增加學(xué)校；另一方面，企業(yè)既要重視吸引人才、招聘人才，更要重視留住人才。有相當(dāng)一部分的國(guó)內(nèi)辦公家具生產(chǎn)企業(yè)，總是認(rèn)為高薪聘請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)師不如自己到國(guó)外考察，于是便把國(guó)外辦公家具賣(mài)場(chǎng)里的辦公家具圖樣拿回廠里，復(fù)制生產(chǎn)。這種做法直接影響了中國(guó)辦公家具生產(chǎn)的原創(chuàng)性，這將成為中國(guó)辦公家具的致命缺陷。平谷區(qū)辦公家具工廠很多想買(mǎi)辦公家具廠及辦公家具公司為了迎合美觀的客戶(hù)弄出來(lái)很多促銷(xiāo)的辦公家具。
隨著公司的發(fā)展壯大，越來(lái)越多的公司對(duì)辦公家具的價(jià)格并不會(huì)像以前那樣在意，反而對(duì)家具的功能、材質(zhì)和設(shè)計(jì)上的需求提高了，下面我為介紹一下精品辦公家具的定義。辦公家具想定位為精品就必須在設(shè)計(jì)，功能性、材質(zhì)、做工等方面做出極大的提升外還需結(jié)合辦公家具的設(shè)計(jì)。 設(shè)計(jì)里面情感表達(dá)普通地辦公家具也就是用來(lái)辦公地，沒(méi)什么意義可言，更沒(méi)有設(shè)計(jì)理念一說(shuō)。精品辦公家具每一款設(shè)計(jì)要有自己的設(shè)計(jì)理念在里面，這樣一款家具是蘊(yùn)含生命的，一種不言而喻，可以和辦公人員引起共鳴的家具。這樣的辦公家具不適合大多人呢，只適合一部分人，滿(mǎn)足這一部分人對(duì)辦公生活、以及精神層面地需求。這樣的辦公家具可以營(yíng)造出一種辦公人員自己地感官和對(duì)工作及生活的人生態(tài)度。
不良的辦公家具可能會(huì)直接或間接影響到身體健康甚至傷害到身體,在這樣的一種狀況下,工作效率自然會(huì)降低,嚴(yán)重者或許一點(diǎn)工作效率都沒(méi)有,以下我們收集了一系列常見(jiàn)辦公家具傷害的情況： 1.辦公桌的腿部空間的設(shè)計(jì)一定要充足,過(guò)于局限容易造成腿部彎曲而影響腿部血液循環(huán),使得腿部麻痹與疲勞。 2.桌椅的高度要符合標(biāo)準(zhǔn),一般國(guó)人的桌子高度為74-76公分,椅子則差距較大.高度不標(biāo)準(zhǔn),會(huì)造成坐姿不正確而影響身體健康。 3.擺放電腦的家具,較好在鍵盤(pán)或VDT角度都能調(diào)整,比較不會(huì)造成姿勢(shì)不正而影響健康。 4.移動(dòng)儲(chǔ)柜等移動(dòng)性的柜子,一定要有防剎裝置,不然地震時(shí)會(huì)造成傷害。 5.椅子因?yàn)槭且苿?dòng)性與載重性的家具,所以其結(jié)構(gòu)與所有的部件都要相當(dāng)堅(jiān)固,否則一有斷裂則后果不堪設(shè)想。 6.椅子選用時(shí)要選底面積較大的五爪腳座(五爪較四爪大25%)。 7.選擇配合人體腰部尺寸曲線(xiàn)設(shè)計(jì)的椅子,可防止腰部脊椎骨變形而傷害身體。 8.椅腳的邊緣與椅體外緣部都要圓滑或含軟性配件,才不會(huì)傷害人體。實(shí)木類(lèi)辦公室家具多為辦公桌辦公椅等。
辦公家具定制化需求越來(lái)越大。 隨著人們生活水平的提高，很多東西都趨向于個(gè)性化定制，辦公家具也如此，而國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上的辦公家具質(zhì)量參差不齊，產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格大同小異，相互模仿，結(jié)果導(dǎo)致了產(chǎn)品的相似度很高，對(duì)于現(xiàn)在的新生代消費(fèi)者而言，獨(dú)特的、個(gè)性化的更加凸顯出個(gè)人的品味和魅力，同時(shí)也是對(duì)辦公空間和家庭空間的具體環(huán)境相結(jié)合，所以定制辦公家具已經(jīng)成為了行業(yè)較具發(fā)展的行業(yè)商機(jī)。 人體工程學(xué)在辦公家具行業(yè)得到較廣的應(yīng)用。 現(xiàn)代消費(fèi)者對(duì)于辦公家具消費(fèi)的需求正在從“有的用”向“用得好”轉(zhuǎn)變。追求質(zhì)量的改變，辦公家具舒適度將成為評(píng)價(jià)家具優(yōu)劣的重要標(biāo)準(zhǔn)之一，隨著如今久坐、坐姿不對(duì)等問(wèn)題導(dǎo)致的職業(yè)病人數(shù)的增多，對(duì)其舒適性的要求也更為嚴(yán)格。人體工程學(xué)與家具制造業(yè)結(jié)合得越來(lái)越緊密，人體工程學(xué)辦公家具通過(guò)科學(xué)的大規(guī)模實(shí)驗(yàn)，解決家具讓人們用著更舒服、坐著更舒服、躺著更舒服的問(wèn)題。辦公家具要鞏固耐用，要求高質(zhì)量，名副其實(shí)、健壯可靠。上海辦公家具有哪些品牌
電鍍和噴砂玻璃類(lèi)的辦公室家具的表面光亮，但是很容易看出手印污漬而影響產(chǎn)品表面鍍層的美觀。普陀區(qū)辦公家具種類(lèi)有哪些
中國(guó)辦公家具行業(yè)現(xiàn)狀分析： 1、勞動(dòng)生產(chǎn)率低 目前我國(guó)辦公家具工業(yè)整體的生產(chǎn)水平處于機(jī)械工業(yè)制造階段，而國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家的辦公家具制造已實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代電腦控制生產(chǎn)，這一差距使我國(guó)的辦公家具生產(chǎn)效率明顯低于國(guó)外企業(yè)。我們勞動(dòng)生產(chǎn)率較好的企業(yè)才達(dá)5萬(wàn)美元，而歐洲辦公家具業(yè)的勞動(dòng)率平均值超過(guò)15萬(wàn)美元，同樣產(chǎn)品的生產(chǎn)周期我們會(huì)比發(fā)達(dá)國(guó)家的生產(chǎn)周期長(zhǎng)近3倍。 2、管理者素質(zhì)不高 我國(guó)辦公家具行業(yè)占主導(dǎo)地位的是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)，從事辦公家具工業(yè)管理者的人員素質(zhì)，文化程度普遍偏低，而國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家有的企業(yè)發(fā)展歷程已有近百年或幾十年的歷史，管理者多是些不錯(cuò)的職業(yè)經(jīng)理人。 3、設(shè)計(jì)落后 在辦公家具設(shè)計(jì)方面，我們同國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家的差距更遠(yuǎn)。依靠國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)來(lái)開(kāi)發(fā)生產(chǎn)具有自己設(shè)計(jì)風(fēng)格，具有環(huán)保性能的產(chǎn)品方面我們才剛剛起步，辦公家具產(chǎn)品的款式主要依靠于對(duì)國(guó)外產(chǎn)品模仿，而能以我國(guó)民族文化傳統(tǒng)并賦予現(xiàn)代特征的辦公家具精品更不多見(jiàn)。普陀區(qū)辦公家具種類(lèi)有哪些
杰致家具海安有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中，一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取，不斷制造創(chuàng)新的市場(chǎng)高度，多年以來(lái)致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，在江蘇省等地區(qū)的家居用品中始終保持良好的商業(yè)口碑，成績(jī)讓我們喜悅，但不會(huì)讓我們止步，殘酷的市場(chǎng)磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志，和諧溫馨的工作環(huán)境，富有營(yíng)養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，勇于進(jìn)取的無(wú)限潛力，錦致櫥柜供攜手大家一起走向共同輝煌的未來(lái)，回首過(guò)去，我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而沾沾自喜，相反的是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的市場(chǎng)氛圍，我們更要明確自己的不足，做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，要不畏困難，激流勇進(jìn)，以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家，共同走向輝煌回來(lái)！