近日，人力資源社會保障部辦公廳印發《人力資源社會保障部辦公廳關于訂立電子勞動合同有關問題的函》(人社廳函〔2020〕33號)。文件明確：用人單位與勞動者協商一致，可以采用電子形式訂立書面勞動合同。

(截圖自人社部官網)

　　據業內人士分析，人力資源社會保障部辦公廳本次發布的訊息，肯定了電子簽名、電子合同對疫情下助力企業正常運轉的重要作用。

　　目前，航天信息諾諾電子合同平臺已為各個行業組織推出了人事文件電子化簽署方案，可廣泛運用于企業各類電子簽約場景，幫助企業解決特殊時期簽署勞動合同等相關協議，也為企業高效開展人力管理起到靈活便捷、降本增效、風險防控等作用。

諾諾電子合同平臺簽署電子勞動合同流程

　　1.勞動合同模板一鍵調用

　　首次使用諾諾電子合同時，在平臺上創建本公司的新員工入職通用模板，并可將該模板授權給HR部門指定的人員。

　　HR可一鍵調用勞動合同模板，完善員工信息后，即可快速發起線上簽約。對于通用型的勞動合同，可設置發起簽約時自動加蓋公司用章。

　　2.員工手機完成在線簽約

　　員工手機短信接收到電子合同簽約通知后，通過鏈接即可直接進行實名認證和人臉識別認證，保障簽約者的真實身份、真實意愿，并快速完成電子合同的簽署。

　　3.電子勞動合同存證服務

　　對于每一份簽署完成的合同，平臺會將加密后的合同文件上傳至監管、公證、司法、仲裁等各個權威機構。為用戶打造安全無憂的司法保障服務體系。

　　4.合同智能管理

　　平臺自動歸檔相關員工的電子勞動合同，便于HR輕松管理、高效查閱，同時還能對員工的其他入職文件進行統一歸類。

　　5.簽署流程簡易 合法合規

　　6.高效簡化HR工作模式，降本增效顯著！

　　7.諾諾電子合同線上簽約免費開放使用

　　在國家各級部門的大力支持下，在線化、無紙化、智能化的電子簽約模式已大勢所趨，成為HR辦公協同好幫手。諾諾電子合同將繼續為企業提供電子簽名、在線簽署、合同存證、實名認證、智能合同管理等一站式服務，有效解決企業“蓋章難”、“簽字難”等問題。