采購人員在選擇定制工作服時，首先考慮到的是自家企業的工作性質。因為行業性質決定工作服的樣式、面料材質等有所不同！現在efzz制服和您一起來看下，不同行業在選擇工作服時候側重點有哪些？化工行業的工作服：從事化工生產的工人或化驗人員在含腐蝕性物質的車間或實驗室工作時，除應穿著較厚實的緊袖防腐工作服外，還應穿戴橡皮圍裙、橡皮長筒手套、橡膠長筒套鞋。必要時還應穿附有帽盔的可與外界隔離的橡皮工作衣。2、及事業單位員工的職業裝：這類人群工作服比較統一，以媳婦、襯衫為主，通常也叫職業裝。但也并不是所有和事業單位都會定制西服。農業生產行業的工作服：農業生產工人進行一般戶外作業時，則需穿黑色的粗布或卡其布制作的工作服。森林工人要穿三緊工作服，領口、袖口、腳踝處都要收緊，以防害蟲侵襲。 如今經過互聯網，那些需求廠服的公司就會主動找到廠家，和商家討論怎么定做勞保服服。海南長袖勞保服

    定制勞保服除了要根據工作性質選擇外，還應注意讓員工專服**。建議勞保服只在工作間穿用，不要帶回家，以防帶回病菌或毒物傳染擴散。還應注意保持清潔、整齊，經常清洗、縫補，保證勞保服起到應有的保護作用。服裝有門學科叫服裝心理學，研究服裝起源以及著裝心理學方面的問題。統一的勞保服，有標識標記的作用，能在勞動環境中有歸屬感，自豪感，在統一崗位中有平等的心理訴求，在不同的崗位中，有標識標記，快速找到組織團隊。2.勞動保護，面料的服用性能需要與生產環境相適應，比如鋼鐵工人，面料需要有阻燃的性能。同時**工人勞保服版型相對寬松，便于活動，或是有一些功能性設計。辦公室人員相對緊身一點，強調嚴肅，有自我約束的能力等等，還是非常綜合的。 紅蜻蜓勞保服貨源充足勞動保護服區別于其他服裝的的個性特征所在。

    為制服進行色彩搭配時，總體上要堅持“三色原則”主要要求是與制服一同衣著的襯衫、領帶、帽子、鞋襪，包括制服自身在內，其色彩應在總量上被限定在三種以內。這種作法，可使配色的效果比較好。具體而言，商務人士在穿制服時，全身一色未必不可，全身兩色不能算少，但是致多不宜超過三色。否則，全身的色彩就會亂套。遵守“三色原則”主要是為了體現出商界人士簡潔大方的整體風格。勞保服衣著與搭配上應當力求色彩單一而偏深，具體進行操作時，有兩點務請切記：其一，采用兩色或三色時，比較好使其中的一種色彩為白色。其二，不管是采用雙色還是三色，都不要按等比對其進行搭配。此外，除本單位的標志之外，制服上不宜出現任何圖案或飾物。當然，勞保服款式上要雅。

    1、高溫工作服：用于高溫、高熱場所的個人防護，常見的有阻燃服、隔熱服、消防服、防火服、電焊服。面料必須具有導熱系數小、不易燃、外表反射率高的特點。2、防塵防油拒水工作服：采用耐油面料可分為三類，橡膠耐油、聚氨酯布耐油、透氣耐油。3、防輻射服：用于放射性光線的個人防護，日本核輻射中國單位支援日本的防護服就是防輻射服。面料主要用棉布、丙綸無紡布、鉛橡膠布和塑料薄膜。4、防毒服：用于酸堿等化學物質對勞動者的防護，污染較嚴重的場所穿密閉型防毒服，輕中度污染場所穿透氣型防毒服。可分為膠布防毒衣、透氣型防毒衣、塑料防毒衣、化纖防毒衣、純生毛呢耐酸堿防毒衣等。5、防靜電服：用于處在易燃易爆環境對勞動者的保護，靜電產生的火花容易點燃易燃物從而造成事故。面料必須有導電系數小、不易摩擦生電的特點。 勞保服達到防酸堿的目的。該服裝舒適美觀、透氣抗皺，易洗快干，價格便宜等優點。

    在定制保安服裝的構思上講，它的需要非常的嚴峻。保安服裝不僅*是勞保服、更應該是公司文明、理念、形象、品味的體現。所以保安服的定制往往需要考慮款式新穎且色彩的獨特性，為了一個公司設計的保安服，就不在允許運用于另一個公司。設計出公司的本質，所以在構思需要上愈加的多樣化。在前不久若干人穿著一樣的服裝，但在商業領域里，每個公司索要體現自身為文化。帶有明顯特征的個性化保安服裝，就像公司的標志一樣，是不允許一樣的，這是公司的產品化量中樹立自己的品牌，形象中脫穎而出的重要路徑。保安服作為公司和小區的形象，在安全性上一定要體現服裝的威嚴性。有種不寒而栗的效果。為公司、小區、人們的財產和人身安全起到一定作用。只是粗淺的說明了一下保安服定制的設計和生產中的實用性和構思性。 勞保服常用于休閑大衣，除了制作休閑大衣外，還有保安大衣、休閑裝都有使用這種面料。紅蜻蜓勞保服貨源充足

企業內部不同職能部門之間的勞保服差異性，或者是同一部門不同上下級關系的差異，有的是顏色上的差異。海南長袖勞保服

    勞保服定制色彩要少統一工服定制時，切不可使其色彩過于繁多或過于雜亂。不然看起來色彩雜亂無章，或者花里胡哨，都無益于維護本單位的整體形象。所以，從總體上講，勞保服的色彩宜少而不宜多。勞保服定做具體來說，選擇勞保服的色彩時，有三點應予重視：一是應當優先選擇本單位的標志性色彩。在用來塑造單位形象的“形象識別系統”之中，標志性色彩占據著重要的位置。它所指的是，某一單位為了體現自身特色、表現自身理念，而特意選定一種或數種色彩用以自己。在商務活動中，它被地應用于本單位的標志、徽記、廣告、標語、商標、旗幟、建筑等各個方面。以之作為員工勞保服款式圖片的主色彩，亦為一種國際上通行的作法。根據客戶的要求，結合職業特征、團隊文化、年齡結構、體型特征、穿著習慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供比較好設計方案，為顧客打造富于內涵及品位的全新職業形象。 海南長袖勞保服

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